LA MEJOR PARTE DE BONIFICACION FUNDAE

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¿Cómo puede ser esto? Pueden darse muchas circunstancias distintas: que un trabador realice el curso en horario laboral y otro no, que un trabajador esté contratado a tiempo completo y el otro no, que un trabajador necesite desplazarse de su billete y el otro realice el curso en su misma provincia,…. en fin como ves las variables son muy numerosas.

Puntualmente, los asesores de R&A explican que cuando el coste de un curso es inferior al crédito habitable, la empresa puede bonificar el 100 %. En estos casos, la formación se desarrolla a coste cero.

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No obstante, muchas empresas no acceden a este beneficio, lo que hace que se encuentren en desventaja frente a otras empresas del mismo sector que han aplicado la oportunidad para profesionalizar a sus trabajadores.

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El tema es complejo y requiere del estudio personalizado en cada caso. Puede darse el caso de que 2 empresas, con el mismo crédito, y el mismo numero de empleados, quieran bonificar, por ejemplo el mismo curso de Trabajo en Altura, y una de las empresas se bonifique más cuantía que otra.

Por eso, consideramos que la formación es bonificacion fundae esencial igualmente cuando somos adultos, cuando aunque tenemos un trabajo estable y estamos acostumbrados a determinadas tareas. ¿No te apetece seguir sintiendo que cada día aprendes poco nuevo? ¡No hay falta mejor que copular pensando que sabes mucho más!

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Evaluación y seguimientoRefuerza la comunicación y la cohesión en las reuniones de tus equipos de trabajo

A través de los créditos que otorga se realizan variadas formaciones de calidad, lo que genera un beneficio de crecimiento para las empresas y para los propios trabajadores, quienes adquieren nuevas herramientas y se potencian como profesionales.

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